LA BASE DOCUMENTAIRE DE L'ORS AUVERGNE-RHÔNE-ALPES

Prévention du risque de licenciement pour inaptitude : rôle du médecin traitant pour favoriser le maintien dans l'emploi des salariés présentant des restrictions d'aptitude.

Auteurs physiques : AGIUS (C.), ROSSIGNOL (F.)
Titre du périodique : REVUE MEDICALE DE L'ASSURANCE MALADIE
Numéro du fascicule : 1
Année d'édition : 1997
Pagination : 1-6
ISSN : 0767-2004
Résumé : Malgré un cadre légal favorable aux salariés : l'existence de mesures destinées à favoriser le maintien dans l'emploi, une décision d'inaptitude aboutit souvent à un licenciement. Les délais de mise en oeuvre, le manque d'anticipation sont quelques-uns des facteurs en cause. Il s'agit ici de préciser la contribution possible du médecin traitant dans la gestion de l'inaptitude et les outils à sa disposition. (Résumé d'auteur).
Mots-clés : Incapacité, Risque, Licenciement, Rôle du professionnel, Prévention, Médecin famille, Aptitude travail
Localisation : ORSRA : DEP.93, réseau BDSP